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全国政协再开提案协商办理座谈会委员、部委共解教育“难题”

　　本报讯（记者乌云斯琴朱奕）摆出问题，提出建议，陈述，辩论，质疑，协商，昨天上午召开的以就业为导向促进我国高等教育改革与发展问题提案协商办理座谈会气氛热烈非常。让人再一次感受到“最让人牵挂是教育”。
　　这是本次大会期间全国政协提案委员会召开第二次协商座谈会。与会的党派、委员、提案承办单位就高等教育改革、高校毕业生就业、发展高等职业教育等热点问题进行了面对面的沟通、交流。全国政协副主席徐匡迪、罗豪才出席了昨天的座谈会。来自教育部、人事部、劳动与社会保障部等部委的官员出席会议。
　　本次政协大会上，民主党派、政协委员从不同角度提出有关教育改革与发展问题的提案几十件。在昨天的座谈会上，卢强委员代表民盟中央、贺大经委员、朱永新委员、陈万志委员等分别就提案涉及的以就业为导向促进我国高等教育改革与发展、深化职业教育改革、加快高考制度实质性改革、消除就业歧视等问题作了发言。承办提案的各大部委的官员现场做了细致的解答。
　　教育部学生司处长陈曦在回答中说，去年高校毕业生就业率为83%，形势较严峻。去年以来国家出台了放宽户籍政策，允许跨省就业、鼓励自主就业等一系列措施，并启动了西部志愿者计划，有效地提高了就业率。她也披露了目前毕业生就业存在的主要问题：就业政策法规亟待完善；毕业生观念需转变，目前，有业不就的现象较普遍；专科、高职、女大学生就业难；用人单位常以实践经验、高学历等理由挑剔毕业生等。这些困难与问题从根本上讲是发展中的问题，经过各方的努力是可以解决的。
　　人事部副部长侯建良针对委员提出的反对性别歧视回答说，人事部2001年下发的《人才市场管理规定》已有相关规定。今年，人事部将对各地执行《人才市场管理规定》的情况进行一次检查，对违反规定的，要严格按照有关条款进行处罚。此外，人事部准备起草《人才市场管理条例》，提升立法层次。他还表示，人事部将加大力度建立和完善规范、高效的中介机构，推进毕业生就业市场的规范化，建立全国高校毕业生就业服务网络体系。目前全国人事部门所属的人才交流机构已达3000多家，互联网站5000多个，人才信息数据库2万个左右，人才市场服务网络体系已初步形成。
　　徐永光委员在发言中认为，目前，非正规就业现象很普遍，他们不列入就业统计口径中，因此，现在看到的就业率并不准确。他建议，大学生就业率应按失业登记来统计。
　　刘荣汉委员则表示，大学生就业难是一件很好的坏事。好就好在，它引起了有关部门及社会各界的重视，帮助我们发现问题。这将有效地促进教育体制改革，促进就业观念的转变。